Das Wichtigste in aller Kürze
- Gesundheitsförderung steigert Zufriedenheit und Produktivität
- Umfassende Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter ohne steuerliche Nachteile
- Minimaler administrativer Aufwand für Arbeitgeber
1 von 5: Was bedeutet Faktor Mensch als betriebliche Gesundheitsförderung
Das Programm Faktor Mensch als betriebliche Gesundheitsförderung umfasst Maßnahmen und Programme zur Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens Deiner Mitarbeiter. Mit den Gesundheitsmodulen von Faktor Mensch kannst Du betriebliche Gesundheitsförderung effizient und effektiv umsetzen.
2 von 5: Wer benötigt die Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter von Faktor Mensch?
Wer sollte unbedingt Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter anbieten?
Zum Beispiel:
- Unternehmen mit hoher Mitarbeiterfluktuation: Förderung der Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit durch Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter.
- Betriebe mit hoher Arbeitsbelastung: Reduktion von Stress und krankheitsbedingten Ausfällen durch betriebliche Gesundheitsförderung .
Dies spart Kosten und Ressourcen, die mit der Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter verbunden sind und führt zu weniger krankheitsbedingten Ausfällen und einer höheren Produktivität, was besonders in belastungsintensiven Betrieben von Vorteil ist.
Wer sollte außerdem Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter anbieten?
- Kleine und mittlere Unternehmen (KMU): Steigerung der Attraktivität als Arbeitgeber durch betriebliche Gesundheitsförderung.
- Großunternehmen: Verbesserung des Unternehmensimages und der Mitarbeiterzufriedenheit durch umfassende Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter.
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3 von 5: Was sind die Vorteile von Faktor Mensch als Gesundheitsförderung des Arbeitgebers?
Deine Vorteile bei Faktor Mensch
Unsere Gesundheitsförderungspakete bieten umfassende und flexible Leistungen, die sich individuell an die Bedürfnisse Deiner Mitarbeiter anpassen.
Messbarkeit der Nutzung: Transparenz und Kontrolle über die Inanspruchnahme der Gesundheitsleistungen.
Prinzip: 3 Euro für 1 Euro: Attraktives Kosten-Nutzen-Verhältnis für Unternehmen und Mitarbeiter.
Ein Vorteil, viele Möglichkeiten: Vielfältige und flexible Gesundheitsangebote für alle Mitarbeiter.
Cafeteria-System: Auswahl individueller Leistungen nach Bedarf.
Verpflichtend oder für objektiv gebildete Gruppen: Flexible Anpassung an Unternehmensstruktur und -größe.
Fester Beitrag – unabhängig vom Alter: Planbare und stabile Kosten.
Keine Gesundheitsprüfung: Unkomplizierter Zugang für alle Mitarbeiter.
Arbeitgeberfinanziert: Keine zusätzlichen Kosten für Mitarbeiter.
Keine Ausnahmen: Gleichbehandlung aller Mitarbeiter.
Keine Wartezeiten: Sofortige Nutzung der Leistungen möglich.
Laufende Behandlungen werden abgedeckt: Kontinuierliche Unterstützung ohne Unterbrechung.
Fehlende Zähne sind abgedeckt: Umfassender Versicherungsschutz.
Gilt für gesetzliche und private Krankenversicherung: Breite Abdeckung und Integration in bestehende Systeme.
Digital und wenig Aufwand: Effiziente Verwaltung und Nutzung der Gesundheitsleistungen.
Empfohlene Behandlungen werden abgedeckt: Unterstützung durch professionelle Gesundheitsberatung.
4 von 5: Diese zusätzlichen Leistungen bietet „Faktor Mensch“, die optimale betriebliche Gesundheitsförderung
Unsere Gesundheitsmodule von Faktor Mensch bieten umfassende Unterstützung und Beratung für die betriebliche Gesundheitsförderung:
- Holistische Beratung, Implementierung, Analyse und kontinuierliche Optimierung des Leistungskonzepts.
- Kommunikationsunterstützung für alle Vorteile, eine Wohlfühlplattform und Informationsmaterial zur Aufklärung über die verschiedenen Dienstleistungen.
- Serviceteam für Fragen zu den Gesundheitsmodulen von Faktor Mensch, erreichbar per E-Mail, Telefon, Chat und Post.
Beispiele aus der Praxis
"Seit wir die Gesundheitsmodule von ensure! und Faktor Mensch implementiert haben, hat sich die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter spürbar verbessert. Die flexiblen Angebote und der geringe administrative Aufwand haben uns begeistert. Unsere Mitarbeiter nutzen die Gesundheitsleistungen regelmäßig, was sich positiv auf die Arbeitsatmosphäre ausgewirkt hat."
Max, 45 – HR Manager
"Dank ensure! Gesundheitsförderung konnten wir die Fehlzeiten unserer Mitarbeiter deutlich reduzieren. Die vielfältigen Gesundheitsangebote, die sofortige Verfügbarkeit und die umfassende Unterstützung durch ensure! haben dazu beigetragen, dass unsere Mitarbeiter gesünder und motivierter sind. Es ist erstaunlich zu sehen, wie sich die Investition in die Gesundheit der Mitarbeiter auszahlt."
Anna, 38 – Betriebsleiterin
"Die einfache Implementierung und der umfassende Support von ensure! haben uns überzeugt. Die Gesundheitsmodule von Faktor Mensch sind nicht nur vielseitig und leicht zugänglich, sondern bieten auch einen echten Mehrwert für unsere Mitarbeiter. Besonders beeindruckt hat uns die kontinuierliche Optimierung der Leistungen und die transparente Kommunikation. Wir sind rundum zufrieden."
Lisa, 29 – Geschäftsführerin
5 von 5: Die wichtigsten Tarifdetails der Faktor Mensch Gesundheitsförderung des Arbeitgebers
Unsere Gesundheitsförderungspakete von Faktor Mensch bieten verschiedene Leistungen je nach Budget und Bedarf:
- Untersuchungs- und Behandlungsmethoden nach den festgelegten Gebühren für alternative Praktiker (GebüH)
- Inklusive Heilmittel und Reisekosten
- Inklusive Medikamente und Verbandsmaterial
- Alle medizinisch verschriebenen Hilfsmittel wie Zahnspangen, Gehhilfen, Blutzucker- und Blutdruckmessgeräte, Inhalationsgeräte, medizinische Roller, orthopädische Schuheinlagen, Sauerstoffgeräte und mehr
- Nicht verschreibungspflichtige Medikamente
- Altersunabhängige Vorsorgeuntersuchungen
- Reiseschutzimpfungen
- Physiotherapie
- Massagen
- Inhalationstherapie
- Elektrotherapie
- Lichttherapie
- Sprachtherapie
- Physiotherapie
- Bewegungstherapien
- Heilmittelpakete
- Hydrotherapie / Bäder
- Kälte- und Wärmetherapien
- Elektrische und physikalische therapeutische Behandlungen
- Strahlentherapie
- Ergotherapie
- Composite-Füllungen
- Inlays
- Wurzelbehandlungen
- Parodontalbehandlungen
- Professionelle Zahnreinigung oder Aufhellung (Bleaching)
- Neuerwerb / Ersatz eines Hörgeräts
- Nicht versichert: Ohrpassstücke, Reparaturkosten oder andere Betriebskosten
- Prothesen, Kronen, Brücken, Implantate
- Funktionelle analytische und therapeutische Maßnahmen
- Aufbissschienen (nicht erstattungsfähig während der kieferorthopädischen Behandlung)
- Reparatur von Zahnersatz
- Sehhilfen und Kontaktlinsen, verschreibungspflichtige Sonnenbrillen, Computerbrillen und refraktive Chirurgie (z. B. Lasik) bis zu 600€ jährlich
Weitere Leistungen von Faktor Mensch:
- Kurzfristige Termine mit Spezialisten
- Beseitigung langer Wartezeiten bei Telefonaten mit Arztpraxen
- Beseitigung langer Wartezeiten für Behandlungen
- Facharzttermine, verfügbar 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr
- Beratung in über 20 Sprachen
- Gesundheitshotline
- Live-Online-Beratung per Video-Chat
- Ärzte aus verschiedenen Fachbereichen
- Medizinische Video-Chats
- Und vieles mehr
Alle Dienstleistungen können auch von Familienmitgliedern genutzt werden.
Optionale Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter:
- Umfragen & psychologische Gefährdungsbeurteilung
Eine psychologische Gefährdungsbeurteilung hilft Dir dabei, potenzielle Stressfaktoren am Arbeitsplatz zu identifizieren, zu bewerten und zu minimieren, die zu psychischen Gesundheitsproblemen führen könnten, wie hohe Arbeitsbelastung, Zeitdruck, unklare Aufgabenverteilung, mangelnde Unterstützung, Konflikte oder unzureichende Erholungsmöglichkeiten. Auf diese Weise sammeln wir wertvolles Feedback, um das Arbeitsumfeld zu verbessern und Maßnahmen zur Förderung der psychischen Gesundheit umzusetzen. Durch diese Bewertungen erfüllst Du nicht nur gesetzliche Verpflichtungen, sondern zeigst auch Dein starkes Engagement für das Wohlbefinden der Mitarbeiter und legst den Grundstein für ein gesundes Arbeitsumfeld. Als Teil der betrieblichen Gesundheitsförderung ist es vorteilhaft, die Stimmung der Mitarbeiter zu erfassen und zu messen. Daher kombiniert unser Team die psychologische Gefährdungsbeurteilung mit Mitarbeiterbefragungen.
Preis auf Anfrage.
Mental Health & 24-Stunden-Service: Das All-in-One-Tool unseres Partners Open Up bietet eine vielfältige Palette von Inhalten zur Förderung der psychischen Gesundheit. Deine Mitarbeiter erhalten tägliche Unterstützung durch Meisterklassen, Q&A-Sitzungen, Gruppensitzungen und personalisierte Programme. Die Preise für diesen Service richten sich nach der Größe Deines Unternehmens. Ein herausragendes Merkmal sind 1:1-Beratungen und Achtsamkeitsübungen mit zertifizierten Psychologen via Videoanrufen oder Chat.
Der Preis richtet sich nach der Unternehmensgröße und beginnt ab 5.000€ netto pro Jahr.
§20b SGB: Betriebliche Gesundheitsförderung: Erschaffe ein gesundes, glückliches Team mit WellNow.
Als Arbeitgeber ist es wichtig, das Wohlbefinden und die Zufriedenheit Deiner Mitarbeiter durch Sport- und Ernährungsprogramme, Stressbewältigungskurse und mehr zu fördern. Das „WellNow"-Team, bestehend aus Gesundheitscoaches wie Physiotherapeuten, Masseuren, Naturheilpraktikern und Wellness-Experten, steht Deinen Mitarbeitern an jedem Wochentag zur Verfügung, um ihnen Entspannung und eine kleine Auszeit zu bieten.
Preis auf Anfrage.
Warum ist ensure! der richtige Partner für Dich?
ensure! verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche und bietet maßgeschneiderte Lösungen für die betriebliche Gesundheitsförderung. Unsere Experten beraten Dich individuell und finden den optimalen Tarif für Deine Bedürfnisse. Mit ensure! und den Gesundheitsmodulen von Faktor Mensch hast Du einen starken Partner an Deiner Seite, der Dir in Versicherungsangelegenheiten zur Seite steht.
- Erfahrung: Mehr als 25 Jahre in der Versicherungsbranche.
- Kompetenz: Experten, die Deine Bedürfnisse verstehen und Dich umfassend beraten.
- Zuverlässigkeit: Schnelle und unkomplizierte Hilfe im Ernstfall.
Weitere, wichtige Versicherungen für Dich
Schütze Dich und Dein Unternehmen umfassend mit unseren zusätzlichen Versicherungsangeboten:
Berufshaftpflichtversicherung
Eine Berufshaftpflichtversicherung ist wichtig, weil sie vor beruflichen Risiken und Haftungsansprüchen schützt und somit Deine berufliche Existenz bei Schadensersatzforderungen sichert.
Rechtsschutzversicherung
Eine Rechtsschutzversicherung ist wichtig, da sie bei rechtlichen Streitigkeiten unterstützt und im Ernstfall sowohl gegen hohe Prozesskosten absichert als auch rechtliche Beratung bietet.
Unfallversicherung
Eine Unfallversicherung ist wichtig, da sie bei Arbeitsunfällen und deren Folgen absichert und gleichzeitig finanzielle Unterstützung sowie Schutz vor Einkommensverlusten bietet.
Häufige Fragen zu Gesundheitsförderung für Arbeitgeber
Wähle ein Budget und starte durch! Optional kannst Du eine Zahnzusatzversicherung (DR) hinzufügen, durch die Mitarbeiter entweder 70% oder 90% der Kosten für Implantate, Zahnfüllungen usw. zusätzlich zum Budget erstattet bekommen (+ Kieferorthopädie im Falle eines Unfalls bis zu 1.400€ oder 1.800€). Das Beste daran: Auch Familienmitglieder haben die Option auf das Gesundheitsbudget. Je nach Beitrag des Arbeitgebers erhalten Mitarbeiter ein Gesundheitsbudget für medizinische Leistungen.
Die Gesundheitsmodule von Faktor Mensch umfassen u.a. eine Managementsoftware, Kommunikationsunterstützung und ein Service-Team.
Mitarbeiter können die Gesundheitsleistungen von Faktor Mensch über unsere Plattform und das Service-Team nutzen.
Unternehmen jeder Größe profitieren durch gesteigerte Mitarbeiterzufriedenheit und reduzierte Fehlzeiten durch die Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter.
